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神火股份:关于确认董事、监事和高级管理人员2018年度薪酬的公告_市场要闻

包装密码:000933 包装约分:神火共用 公报编号:2019-021

河南神火煤电股份有限公司证实

董事、掌管和资历较深的监督者 2018 年薪公报

咱们公司和各种的董事、监事、资历较深的实行层干杯撒种机的确实性、诚实和完整性,无虚伪记载、给错误的劝告性国家或重要人物少量。

据河南神火煤电股份有限公司(以下约分公司)《董事、监事、资历较深的监督者薪酬暗中策划2016 年度复习人的有关规定,董事、监事、资历较深的实行人员的工资水平列举如下:

(一)孤独董事:孤独董事采取整齐的董事分派,经股东会鼓励,限额每月一次的发给。;对立面报答不再供给物、社会保障福利等;孤独董事因列席董事会和股东大会产生的差旅费因此按照《公司条例》行使职责时所需的对立面费由公司承当。

(2)室内的董事、掌管和资历较深的监督者:室内的董事、掌管和资历较深的监督者年度薪酬由根本薪酬、演技薪酬与俗界的驾驶。根本工资与责任感、根本业绩相结合,每月一次的卒。演技薪酬与公司年度安全生产、经纪业绩和能量守恒环保发生等挂钩,理由年度调查卒统算兑付。俗界的驾驶眼前还没有施行。

公司于 2019 4 25 日集合了董事会薪酬与调查授予 2019年一号警卫官,薪酬与调查授予加入将《忧虑使有效公司董事、监事及资历较深的实行人员 2018 年度薪酬的钞票》针对董事会第七届十六次警卫官考虑;董事会第七届十六次警卫官以 9 票加入、0 票支持、0 票弃权、0 票预防的投票表决卒考虑经过了该钞票,并加入将室内的董事、监事 2018 针对公司的年薪规范 2018 年度股东大会。

室内的董事、监事、资历较深的实行人员 2018 年报答率列举如下:

单位:万元

引起性欲

年纪

座位全音程

从公司得到

税前薪酬总共

1

崔建友

董事长

54

义不容辞的

64.20

2

副董事长

54

义不容辞的

64.20

3

齐明生

董事、总监督者

55

义不容辞的

59.80

4

史红新

董事、总会计师

54

义不容辞的

53.40

5

成乐团

董事、副总监督者

56

义不容辞的

51.40

6

阳光集市贸易

中西部及东部各州的县议会主席

54

义不容辞的

7

左素清

监事

53

义不容辞的

38.00

8

田 欣

职员掌管

49

义不容辞的

38.00

9

王希科

副总监督者

57

义不容辞的

10

张 伟

副总监督者

48

义不容辞的

51.40

11

李宏伟

副总监督者、董事

51

义不容辞的

会写字台

12

李爱琪

副总监督者

54

义不容辞的

49.20

15

刘 君

副总监督者

49

义不容辞的

13

孙子雪

副总监督者

53

离任

49.20

14

王洪涛

副总监督者

53

离任

注:1、董事多元主义资历较深的实行设岗,按高死气沉沉的低本能卒,非反复计算。 2、董事、监事、资历较深的实行人员在公司多元主义对立面设岗或许多元主义资历较深的实行人员,公司或分店按O本能卒的报答,不反复卒。

3.公司董事、监事、资历较深的实行人员变更、改组、任期内退职或因对立面争辩离任的,按实践供职退休年龄计算和发给。董事会教会分立 2018 12 24 日、2019 4 1 日收到公司副总监督者孙子雪医疗设备、王洪涛医疗设备、刘菊医疗设备针对的写退职报告。岗位整齐争辩,孙子雪医疗设备、王洪涛医疗设备、刘君医疗设备运用辞去公司副总监督者设岗,孙子雪医疗设备、王洪涛医疗设备、刘军医疗设备退职后不再在公司供职;公司中西部及东部各州的县议会 2019 4 3 监事左素青小姐针对的写退职报告。鉴于任务调换的争辩,左素清小姐运用辞去公司监事设岗,左素清小姐退职后不再路肩公司随便哪一个设岗。

理由《公司条例》,资历较深的实行人员的薪酬经董事会第七届十六次警卫官考虑鼓励后施行。

备查贴纸:董事会薪酬与调查授予 2019 年一号警卫官胜利;董事会第七届十六次警卫官胜利。

专门地公报。

河南神火煤电共用股份有限董事会

2019 4 27

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